Работы по юриспруденции

1. Трудовое право как отрасль права (понятие, предмет, метод правового регулирования)5

2. Трудовые правоотношения и правоотношения, производные от трудовых...................... 5

3. Основные принципы трудового права, их реализация в нормах права............................. 6

4. Источники трудового права: понятие, классификация. Система трудового права.......... 7

5. Единство и дифференциация трудового права. Основания дифференциации................. 7

6. Субъект трудового права (общие понятия и виды). Правосубъектность: понятие и содержание          8

7. Работник как субъект трудового права. Правовой статус работника................................. 8

8. Работодатель как субъект трудового права. Содержание правосубъктности работодателя        9

9. Трудовой коллектив: понятие, структура, классификация и функции............................... 9

10. Полномочия трудового коллектива. Механизм самоуправления трудового коллектива. Органы самоуправления........................................................................................................................... 10

11. Профсоюзы: понятие, права и основные функции........................................................... 10

12. Коллективный договор: понятие, стороны и участники коллективного договора, основные принципы заключения трудового договора................................................................................................ 11

13. Процедура разработки и заключения коллективного договора...................................... 11

14. Содержание и структура коллективного договора........................................................... 12

15. Контроль за действием коллективного договора. Ответственность за невыполнение условий коллективного договора............................................................................................................. 12

16 Коллективные соглашения: понятие, виды, стороны. Содержание коллективных соглашений           13

17. Трудовой договор: понятие, стороны, специфические признаки, основные функции13

18. Содержание трудового договора. Обязательные и факультативные условия............... 14

19. Виды трудовых договоров, их сущность. Особенности трудового договора................ 14

20. Порядок заключения трудового договора.......................................................................... 15

21. Гарантии при приеме на работу.......................................................................................... 15

22. Прекращение трудового договора: понятие, виды оснований, порядок оформления. Общие основания прекращения трудового договора............................................................................................. 16

23. Прекращение трудового договора: понятие, сроки подачи заявления, момент прекращения трудового договора....................................................................................................................................... 17

24. Прекращение трудового договора по инициативе администрации, основания, их содержание         17

25. Аттестация работников: понятие, значение ее проведения, круг аттестуемых, правовые последствия....................................................................................................................................................... 18

26. Дополнительные основания прекращения трудового договора...................................... 19

27. Прекращение трудового договора по инициативе третьих лиц...................................... 20

28. Перевод на другую работу: понятие, виды, условия перевода, отличие от простого перемещения. Последствия отказа работника от перевода............................................................................. 20

29. Временные перевод на другую работу: понятие, причины, продолжительность, оплата труда, последствия отказа от временного перевода........................................................................... 21

30. Понятие рабочего времени, его продолжительность. Виды рабочего времени (общая характеристика)....................................................................................................................................................... 22

31. Неполное рабочее время: понятие, порядок его установления и оплаты. Компенсационные выплаты при вынужденном неполном рабочем времени, условия выплаты (для работников и предприятий)   23

32. Режим и учет рабочего времени: понятие, виды. Содержание режима работы, установленного по типу рабочей недели. Ненормированный рабочий день................................................................. 23

33. Режим работы, основанные на применении графика сменности.................................... 23

34. Особенности режима рабочего времени в отдельных отраслях народного хозяйства (раздробленный рабочий день, гибкий режим, вахтовый режим)..................................................................... 24

35. Сверхурочная работа: понятие, оплата, в каких случаях применяется, ограничения... 24

36. Время отдыха: понятие и виды............................................................................................ 25

37. Выходные и праздничные дни (понятие). Работа в выходные и праздничные дни, когда применяется, ограничения, оплата................................................................................................................... 26

38. Ежегодный основной отпуск: понятие, порядок предоставления, исчисление стажа работы дающего право на отпуск, его продолжительность................................................................................. 27

39. Ежегодные дополнительные отпуска: понятие, виды и основания предоставления, их содержание  27

40. Понятие заработной платы и принципы правовой организации.................................... 28

41. Правовое регулирование заработной платы: понятие и способы................................... 28

42. Элементы тарифной системы оплаты труда...................................................................... 29

43. Системы заработной платы: понятие, основные виды и их характеристика................. 29

44. Оплата труда при отклонении от нормальных условий труда: при совмещении профессий и выполнении обязанностей временно отсутствующих работников; за работу в ночное время; при невыполнении норм выработки; при простое; при выпуске брака...................................... 30

45. Понятие материальной ответственности по трудовому праву. Виды и условия материальной ответственности. Отличие от материальной ответственности по гражданскому праву.... 31

46. Полная материальная ответственность работника (индивидуальная и коллективная), случай наступления....................................................................................................................................................... 31

47. Ограниченная, индивидуальная, материальная ответственность. Порядок возмещения ущерба         31

48. Материальная ответственность работодателя за вред, причиненный работнику: случаи наступления, их содержание; нормативные акты................................................................................................ 32

49. Возмещение работодателем вреда в связи с причинением ущерба здоровью работника: виды возмещения и их содержание, размер возмещения вреда. Возмещение вреда семье в случае потери кормильца          33

50. Возмещение работодателем вреда в результате неправомерных действий и причинения вреда личному имуществу работнику................................................................................................................. 33

51. Охрана труда женщин. Льготы в связи с материнством. Гарантии по приему па работу и ограничения при увольнении........................................................................................................................... 34

52. Охрана труда молодежи. Гарантии по приему на работу и ограничения при увольнении. Льготы для совмещающих работу с учебой.................................................................................................. 34

53. Дисциплина труда: понятие, значение, методы обеспечения.......................................... 35

54. Внутренний трудовой распорядок. Основные обязанности работника и администрации        35

55. Основания и меры поощрения. Государственная награда. Порядок применения поощрения  36

56. Виды дисциплинарной ответственности. Основания и меры дисциплинарного взыскания   36

57. Понятие, причины и условия трудовых споров, виды трудовых споров. Нормативные акты регулирующие рассмотрение трудовых споров...................................................................... 37

58. Органы рассмотрения трудовых споров. Принципы рассмотрения трудовых споров, их содержание....................................................................................................................................................... 37

59. Формирование комиссии по трудовым спорам (КТС). Порядок и сроки обращения в КТО    38

60. Порядок работы комиссии по трудовым спорам (КТС) и принятия решения. Обжалование решения КТС. Исполнение решения КТС......................................................................................................... 39

61. Рассмотрение трудовых споров в суде, его особенности. Порядок и сроки обращения в суд  40

62. Предмет коллективных трудовых споров. Порядок выдвижения и рассмотрения требований трудового коллектива. Возникновение коллективного спора................................................................. 40

63. Формирование и работа примирительной комиссии. Привлечение посредника к разрешению коллективного трудового спора................................................................................................ 41

64. Формирование и работа трудового арбитража.................................................................. 41

65. Забастовка как крайняя мера разрешения коллективных трудовых споров (понятие, порядок объявления, требования к забастовке, правовые последствия)................................................................... 42

66. Понятие охраны труда. Нормативные акты по охране труда. Федеральный закон от 17 июля 1999г. « Об основах охраны груда в РФ» (общая характеристика)............................................................ 43

67. Органы управления охраны труда. Положение о федеральной инспекции труда при Министерстве труда РФ (общая характеристика)........................................................................................................ 43

68. Право работника на охрану труда, его содержание.......................................................... 43

69. Порядок расследования обстоятельств и причин несчастных случаев на производстве44

70. Основные виды государственного социального страхования работников................... 45